Nr. 9: Möglichkeiten und Wege der Fachkräftesicherung in ländlichen Regionen - der demografische Wandel gibt die Marschrichtung vor

Im "Rennen um die besten Köpfe" haben ländliche Räume oft die schlechteren Karten. Denn sie müssen für eine alternde Bevölkerung die Daseinsvorsorge sichern und gleichzeitig die Auswirkungen von Standortentscheidungen der Wirtschaft kompensieren. Wie gelingt es, Fachkräfte an die Regionen zu binden, wie können brachliegende Potenziale von Frauen und Älteren genutzt werden? Wie können Bleibeperspektiven für junge Menschen geschaffen werden? Diskutiert werden Lösungen, die auf Nachhaltigkeit und Kooperation setzen.


Organisatorisches

  • Veranstalter: Deutscher LandFrauenverband e. V. (dlv), Deutscher Landkreistag (DLT), VDL Bundesverband e.V. Berufsverband Agrar, Ernährung, Zentralverband des Deutschen Handwerks (ZDH)"
  • Ansprechpartner: Frau Dr. Monika Michael,Claire-Waldoff-Str. 7, 10117 Berlin
  • Datum: 25. Januar 2012
  • Uhrzeit: 16:00 bis 18:00 Uhr
  • Raum: Saal 5

Programm


16:00 Uhr Begrüßung



Vorträge


Die Statistik – Lesebuch und Frühwarnsystem für Akteure im ländlichen Raum

Studieren im Wendland – Fachkräfte für die Region

Aus der Region Holzminden: Geschlechtergerechtigkeit, Kooperation und Bildung als Schlüssel zur Fachkräftesicherung

Fachkräftebedarf und -sicherung im ländlichen Raum aus Sicht eines Personalberaters

Fachkräfte gewinnen – Fachkräfte binden: Eine Fachkräfte-Initiative der Handwerkskammer Münster


Podiumsdiskussion


Neues Denken, neues Handeln

Moderation: Ingrid Apel, Hauptgeschäftsführerin des Deutschen LandFrauenverbandes